Injusto

TAN INJUSTO es tratar diferente a dos personas si están en la misma situación. COMO injusto es tratarles de la misma manera si están en situaciones distintas.

Me parece un concepto muy bonito y una lección para ver/entender las cosillas del mundo/relaciones.

¿Alguien me puede decir como se llama esto en lenguage técnico jurídico?
El otro dia lo oí por la radio pero no me acuerdo.

Dan Sam

Anuncios

3 comentarios

Archivado bajo No te cortes

3 Respuestas a “Injusto

  1. DC

    Por latinajos jurídicos no paso del ‘quid pro quo’, ‘in dubio pro reo’ o ‘homo homini lupus’ (aunque no estoy seguro de si éste se refiere al personaje de Lon Chaney).

    En cuanto mi hermano se me vuelva de vacaciones le pregunto, que de esto sabe algo.

    Por cierto, espero que no lo quieras para discutir acerca de ‘esto’ (http://www.elpais.com/articulo/espana/Manifiesto/lengua/comun/elpepuesp/20080623elpepunac_29/Tes).
    Ver para creer… ¿nadie más está harto de que se politice un hecho social y cultural como la lengua?

  2. aybopinan

    Soy Dan Sam;
    hola DC el tema de manifiesto y de las lenguas tiene muuucha miga entre los lectores y escritores de este blog.

    ANIMO a que hagamos un debate serio sobre el tema. Ya que somo personas que tenemos no sólo distancias ideologicas sino también distancias geograficas que aportarían mucho a la cuestión.

    INCONVENIENTES. El veranito llama a todas nuestras puertas y los posts bajan su frecuencia.
    Segundo inconveniente , queridoscamaradas.es quiere abrirse más y facilitar la participación de sus lectores/escritores. Es por esto que mi trabajo más inmediato será un “cambio de cara” lo que me quitará a mí en especial tiempo para debatir.

    P.D si que estoy harto que se politice y judicialice toooodo.

  3. Sus referís a la Discriminación positiva, que es el término jurídico para referirse al trato beneficioso en favor de aquellas personas que se encuentran en una situación diferenciada, de dificultad añadida, que precisan de una actuación favorable en favor de ellos (véase accesos específicos para minusválidos, trato especialmente tuitivo para la mujer en ámbito laboral, etc.).

Responder

Introduce tus datos o haz clic en un icono para iniciar sesión:

Logo de WordPress.com

Estás comentando usando tu cuenta de WordPress.com. Cerrar sesión / Cambiar )

Imagen de Twitter

Estás comentando usando tu cuenta de Twitter. Cerrar sesión / Cambiar )

Foto de Facebook

Estás comentando usando tu cuenta de Facebook. Cerrar sesión / Cambiar )

Google+ photo

Estás comentando usando tu cuenta de Google+. Cerrar sesión / Cambiar )

Conectando a %s